top of page
社会保険労務士事務所
Office TOKUGAWA
労働法 × 財務
企業の戦略を、
人と組織から実現する。
企業の戦略は、採用・育成・評価・報酬など、
「人」に関する意思決定の積み重ねによって実現されます。
その一つひとつの意思決定には、
「いくらかかるのか」「利益にどう影響するのか」という
財務的な観点だけでなく、法的な適正性も不可欠です。
Office TOKUGAWAは、
社会保険労務士としての専門性を基盤に、
労働法と財務の両面から、
企業の戦略を人と組織に落とし込む支援を行います。
Services
￥88,000〜
￥330,000〜
￥33,000〜
なぜ「労働法 × 財務」なのか
人に関する経営判断には、
経営としての合理性と、
法的な正しさの両方が求められます。
どちらか一方だけでは、
持続可能な組織はつくれません。
徳川虎志郎／代表 社会保険労務士
人への投資を数字で考える
採用も、教育も、昇給も、
すべて人への投資です。
私たちは、利益・人件費・キャッシュフローも踏まえながら、持続可能な制度設計を支援します。
法律が経営を支える
法律は、
会社を縛るためにあるものではありません。
安心して経営判断を行うための土台です。
だからこそ、財務と切り離さず、
経営全体を支える視点で助言します。
現場を知る
人に関する問題は、
書類だけでは見えてきません。
実際にどのような働き方をしているのか。
何が組織の課題なのか。
私たちは現場の実態を起点に考えます。
Office TOKUGAWA
Osaka Japan
大阪府社会保険労務士会
登録会員番号：22804
適格請求書発行事業者登録番号：
T9810462406040
bottom of page